39歲勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署吳姓資訊分析師11月初,在辦公室內輕生,疑遭職場霸凌,外界將矛頭指向分署長謝宜容。據同仁爆料指控,稍有不慎便遭謝咆嘯、摔公文、人身攻擊,她經常透過LINE在非工作時段交辦任務,讓辦公室長期處於低氣壓,更讓同仁時刻處於緊繃的狀態。
同仁指稱,2023年3月1日,謝到任北基宜花金馬分署擔任分署長,表面上營造重視員工福祉、體恤同仁的假象,實則苛刻。科室主管與她「面商」公務,只要未及時進到分署長室等候,或是沒接到她的來電,肯定是劈頭蓋臉臭罵。挨罵的同仁還得禮貌回應,搞得全辦公室長期處於低氣壓,所有人敢怒不敢言。
據悉,謝宜容為陳菊系統的前勞動部長許銘春一手拔擢,又是勞發署長蔡孟良愛將。她到任不到2年時間,北分署離退人員高達81人,包括9位主任、5位科長、2位股長、1位場長等,在其任職期間共計17位主管職離開單位。
新北市議員李宇翔指出,他接獲大量陳情內容,皆控訴謝宜容種種霸凌同仁情事,如大聲咆哮、嘲諷人身攻擊、摔公文等。今年2月更有同仁受不了,向勞動部陳情,反被謝威脅要法辦告密者,企圖製造北分署的白色恐怖。
李宇翔透過層層聯繫,取得2月份同仁陳情書,攤開陳情書內容,發現謝宜容根本把自己當成北分署的皇帝,濫權至極,更涉嫌貪污、圖利等罪,「這種不適任官員早該立刻拔官送法辦」。
李宇翔表示,陳情書第一點,「謝宜容分署長於公共空間栽種個人植物,運用公家資源外,又用電過量致超過前期始用量。」涉嫌《貪污治罪條例》第四條第一款竊取或侵占公用或公有器材、財物者、第六條第三款竊取或侵占職務上持有之非公用私有器材、財物者。
陳情書第四點,「謝宜容分署長從112年8月起,因個人私交、喜好,運用同一名講師上各式各樣課程、且成為多元方案顧問,並發包數案給該講師(設計北分署意象、設計禮品,新莊本部美化等),更誇張的是還沒發包出去的案子,已請該設計師著手製作。」涉嫌「圖利罪」,公務員對於主管或監督之事務,明知違背法令,直接或間接圖自己或其他私人不法利益,因而獲得利益者。
李宇翔嘆,了解越多、越深入,才知道真相是多麼的醜陋不堪,難怪人命在他們面前能顯得如此微不足道。「我能力有限,也已窮盡一切的努力,希望能為改善勞動環境付出一點心力,並讓真相早日水落石出,以慰逝者之靈!」
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