三星徵才 要求PMIC設計工程師表達力李佩璇 (2024-08-02 10:57:11)

為加強公司在電源管理領域的研發實力，三星正在為其印度班加羅爾分公司，尋找類比/電源管理IC（PMIC）設計工程師，這次徵才提供人才一個進入全球頂級科技公司的機會。

編譯／李峻

為加強公司在電源管理領域的研發實力，進一步鞏固自己在半導體行業的領先地位，全球科技巨頭三星正在為其印度班加羅爾分公司，尋找類比/電源管理IC（PMIC）設計工程師，這次徵才不僅為電子工程畢業生和研究生，提供了一個進入全球頂級科技公司的機會，也反映了三星在印度市場持續擴大研發投入的戰略。

職責與工作內容

根據職缺資訊，錄取的人主要負責設計和開發業界頂尖的電源管理產品，包括降壓轉換器、升壓轉換器、升降壓轉換器、低壓差穩壓器和電荷泵等，工作內容則包括電晶體級電路設計、模組架構、設計分割和全晶片設計。

更多新聞：三星將於2027年量產「超高級」電動車固態電池

限電機、電子工程學士或碩士

三星要求應徵者要有電機/電子工程學士或碩士學歷，而且在類比和混合訊號IC設計方面要有紮實的基礎。此外，還必須熟悉各種類比EDA工具，並對雙極性、MOS和LDMOS等類比和混合訊號製程要有深入了解，並精通各種電源控制架構，像是電流模式、電壓模式、固定開啟時間、遲滯控制、峰值/谷值控制等。

重視溝通能力和團隊合作精神

除了專業能力外，三星也很重視應徵者的溝通能力和團隊合作精神，要求錄取的人選擁有強大的書面和口頭表達能力，並能夠主動、創新地解決問題，有效促進團隊合作以達成最佳專案成果。

參考資料：studycafe

這篇文章 三星徵才 要求PMIC設計工程師表達力 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。